Experiencia:

Estudios: - Graduado/a en Derecho o similar - Muy valorable master en Compliance officer

Conocimientos:

Requisitos: - Experiencia mínima de 1 años en una posición similar - Capacidad de Planificación y Organización - Orientación al detalle - Habilidades Comunicativas - Pensamiento estratégico

Descripcion: En G´s somos una empresa familiar, líder en la producción y comercialización de una amplia gama de frutas y hortalizas frescas. Desde G's contribuimos a alimentar a millones de familias, desde nuestras sedes de Inglaterra, España, Polonia, República Checa, Senegal y EEUU. Grupo G´s apuesta por las personas, planteando programas continuos de formación y desarrollo profesional, en un ambiente multicultural, familiar y dinámico, donde cada día vivimos los valores de Confianza, Eficiencia, Calidad, Experiencia y Can Do. Además, nos sentimos muy orgullosos de colaborar activamente con productos, personas, comunidad y medio ambiente a través de nuestro equipo Internacional de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) , y de trabajar bajo una estrategia de Sostenibilidad y Agricultura Regenerativa. Como todas las grandes compañías, nos esforzamos por seleccionar a los mejores y valoramos la excelencia, la honestidad, el trabajo en equipo, y capacidad de aprendizaje. Lo que nos hace ser un Gran Lugar para trabajar es, sin duda, nuestra cultura. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Técnico/a Compliance Penal para llevar acabo la implementación del sistema de prevención de delitos que permitirá a la organización tener una mayor visibilidad de su funcionamiento y un mayor control sobre el mismo garantizando el respeto y cumplimiento de la legislación vigente, reduciendo cualquier tipo de riesgo legal o reputacional. ¿Qué realizarás en esta posición? Serás la persona responsable de Identificar evaluar y controlar las actividades que puedan ser un potencial riesgo de hechos delictivos dentro de la organización, así como de terceras partes como es el caso de distribuidores, contratistas y proveedores. Establecerás un plan de acción y seguimiento, identificando las medidas a implantar en la organización. Llevaras acabo el control del registro de versiones de manuales, actas, informes de planes de acciones y de formación en materia de Compliance. Serás el responsable de llevar a cabo el plan de acción y seguimiento, identificando las medidas a implantar en la organización, además de actualizar el mapa de riesgos penales de la organización. ¿Qué ofrecemos? - Proyecto estable mediante contratación indefinida - Horario Flexible de entrada y salida - Jornada Intensiva los meses de verano - Importantes beneficios sociales tales como (Seguro médico, Ticket guardería, Ticket restaurant, plan de pensiones, plataforma de descuentos en deportes, viajes, ocio, restaurantes, etc,) - Plan de Carrera definido y adaptado al desarrollo individual del perfil desde tu incorporación - Formación interna especifica del sector y general (inglés, excel, etc)